工作内容：全面负责酒店运营管理与经营指标的完成。
职位要求：
1.年龄32-42岁，大专及以上学历，有同行经验者优先，跨行业且有营业管理经验者提供带薪培训上岗；
2.有一定的运营管理能力、组织协调能力；
3.有基本的敬业精神、执行力强、有一定的沟通能力及团队建设能力；
工作时间：08:00-17:30常白班。每周值班1次至晚上8点；每周日休息。法定节11天自由调休
薪资待遇：5000-7000元/月(级别晋升），社保，包工作餐，端午/中秋/春节节假日福利、生日福利、定期团建、带薪年假等福利齐全。免费工作服、带薪培训。